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關鍵字：永續經營
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懷孕職場不友善只能隱忍？ 1張圖表教妳捍衛權益
兩性關係 / 嬰兒母親5822「職場權益，若不行使即不存在。」這是在採訪婦女新知基金會秘書長周于萱時，她讓小編印象深刻的1句話！的確，性別工作平等法已經存在我們社會中長達20多年了，但不少企業依然認為：生孩子是你家的事，即便有法律保障，難以撼動的還是我們早已根深蒂固的社會文化。 -
逾半血汗上班族 國健署打造健康職場
醫美減重 / 運動健身12560員工是企業最珍貴的資產，員工的健康幸福就是企業的競爭力，但許多上班族卻低薪、超時工作、三餐亂吃、沒時間運動。最新調查發現，國內職場員工超過8成每日蔬果攝取量未達國民健康署三蔬二果建議量；半數以上缺乏運動；近4成體重過重、肥胖。 -
逾半血汗上班族 國健署打造健康職場
醫美減重 / 運動健身3968員工是企業最珍貴的資產，員工的健康幸福就是企業的競爭力，但許多上班族卻低薪、超時工作、三餐亂吃、沒時間運動。最新調查發現，國內職場員工超過8成每日蔬果攝取量未達國民健康署三蔬二果建議量；半數以上缺乏運動；近4成體重過重、肥胖。 -
李伯璋署長前進日內瓦 分享台灣健保成就
醫藥衛生 / 全民健保132雖然台灣今年無法以觀察員身分參加世界衛生大會（WHA），但由衛福部陳時中部長所率領的「世衛行動團」仍如期出發。23日由李伯璋署長受邀出席一場健保座談會，與瑞士的專家學者分享台灣健保經驗及交流。 -
轉診新制上路 民眾一個月內享4次回診優惠
醫藥衛生 / 全民健保5311衛生福利部已公告自106年4月15日開始實施健保門急診部分負擔費用調整方案，新制上路後，如果經轉診至醫學中心、區域醫院，部分負擔調降40元；未經轉診至醫學中心，部分負擔則調升60元。這次同時修改「全民健保轉診實施辦法」，大幅放寬轉診優惠，病人在一個月內的4次回診，可視同轉診，均能享有減輕部分負擔的優惠。 -
冷凍減脂席捲全球 締造25億美金天價併購協議
醫美減重 / 美容整形4821酷塑冷凍減脂的成功關鍵，在於全球在地化的營運策略、認證院所搭配專屬臨床培訓發展顧問，以及T2T（Treat-to-Target，T2T）全方位雕塑計畫。而ZELTIQ品牌成立之初所設定的目標是建立品牌價值而非企業，持續將北美的成功經驗及SOP帶到全球，包括國際化的營銷策略，以及因地制宜的行銷與廣告方法。 -
百萬「綠獎」啟動！ 鼓勵環保創意愛台灣
健康養生 / 消費生活2397大會由聯華電子執行長顏博文與《遠見雜誌》副社長楊瑪利共同轉動手搖發電機揭開序幕，點亮UMC 與「綠獎」字樣的LED燈泡，象徵身體力行做環保，呼應「綠獎」重視地球生態，且唯有在日常生活中落實節能減碳，才能為下一代留下永續長存的美好環境。 -
雨林聯盟認證嚴格把關 消費者飲茶安全有保障
健康養生 / 消費生活199一直以來，爲了確保消費者喝的更好，立頓致力於高標準茶葉安全管理與友善對待生態環境。在2011年發表的聯合利華永續生活計畫（Unilever Sustainable Living Plan）中，公開承諾在2020年之前所有茶葉皆自於「雨林聯盟」認證的茶園。今年在台灣，旗下東方茶「茗閒情」系列更率領台灣在地茶園通過「雨林聯盟」認證，讓「茗閒情」不僅來自台灣的好山好水，更象徵著對台灣這塊土地和消費者的一份承諾，成為真正袋袋傳香、代代相傳的好茶。